2015年抓党建工作述职报告
时间:2016-06-29
2015年抓党建工作述职报告
按照会议要求,现就履行第一责任人职责、抓基层党建工作情况述职如下:
一、成绩清单
一是紧抓党风廉政建设。第一,认真学习党中央、省委、学校党委有关党风建设、反腐倡廉一系列文件精神,学院成立了院领导、党支部书记等参加的党风廉政建设工作责任小组,从学院到党支部层层责任分解落实。党风廉政工作被纳入学院日常基本工作内容,与学院其它工作一起研究、布置和落实。第二,建立了外国语学院党政联席会议制度、学院“三重一大”(暨重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排及大额度资金使用)集体讨论决定制度、班子成员年度述廉制度、班子成员民主生活会制度、学院党务院务公开制度等各规章制度和内部管理制度。第三,建立监督机制,确保党风廉政建设工作落到实处。一是主动直接接触,进行了解、说明、沟通,在平时召开的党员、非党员、学生座谈会中,了解他们对党风廉政建设工作的意见和建议并及时改进和反馈;二是学院班子成员学习党风廉政建设责任制要求,接受党风廉政建设责任制考核;三是学院领导对各部门干部谈话,进行廉政勤政教育。
二是紧抓好党建基础工作。坚持重心下移,进一步优化党团支部的工作环境,共有1个教工党支部,4个学生党支部,26个学生团支部。指导学生会、青年志愿者协会等学生组织加强自身建设,完善服务职能,拓展工作领域。高度重视团支书在共青团工作中的基础性作用和支部建设中的核心作用。党员人数的不断增加,共有学生党员73人,其中正式党员49人,预备党员24。教工正式党员26人。2015年我院共发展23名学生预备党员,有39名学生预备党员转正,进一步扩大了我院党员队伍。加强支部在教风学风和学科建设中的结合渗透,为教学科研保驾护航,充分发挥战斗堡垒作用。
三是落实科学发展观,以创先争优为主题开展丰富的校园文化活动。以“外语文化节”系列活动为主线,开展丰富多彩的主题教育活动20余场。包含“running mate”系列活动、“毕业嘉年华”活动、学干拓展训练活动、“我是歌手”活动、文明宿舍评比活动、礼仪风采大赛、书法大赛、创业大赛等。联系海防营、榆林部队等共建单位,举办欢送老兵、欢迎新兵等活动。
四是坚持从严从实,抓好主题教育。我院学生人数851人,为了进一步加强学生的思想政治教育、安全教育、学生基础文明教育、毕业生离校就业工作教育、助学与心理健康教育等方面的工作。我们深入班级、学生宿舍中,通过集体会议、座谈会、交谈等方式了解情况,并将学生的反馈意见及时向有关部门及时反映。
五是坚持学校转型发展、教育理念,科学实施准军事化管理。我院共259名新生参加准军事化管理,在实施过程中充分发挥教师党员、学生党员干部的政治核心和先锋模范作用。不断增强教职工党员、学干党员的责任感,由点带面,不断推动校风学风的建设。共完成军事化出操60次,内务规范整理52次,规范性晚自习60次。
六是坚持不懈紧抓学风建设。做好宣传动员及学生的思想工作,强化考勤制度,提升课堂纪律。落实课堂点名制度,要求认真填写缺勤记录表(包括迟到、早退、旷课、请假等情况均需详细记录),由任课老师签字后备案。落实课堂请假及学生外出请假制度。学院学风建设整改领导小组定期和不定期对本学院班级上课情况进行抽查。辅导员、班主任和学生干部轮值,每天对学生出勤情况进行检查。所有检查结果均严格做好记录,并于每周一上午将上周检查情况小结报送校学生工作处。各专业负责人要进一步加强教师课堂教学的管理,要求教师严格进行课堂考勤,对学生迟到、旷课、早退、上课睡觉、玩手机等现象及时教育和制止,并在当日内反馈到学生所在班级班主任和带班辅导员处。对违反学习纪律的学生严格按有关规定进行上报处分。
七是完善综合服务体系为目标大学生社会实践和志愿者工作。第一,2015年,根据学校的要求,提前做好西部计划和赴国外支教的准备和宣传工作,第一时间将通知及有关精神迅速传达到各相关部门,事先做好安排。确保各项工作的顺利开展,让更多的广大青年学生投身到支援西部的事业中去。第二继续开展暑期社会实践活动。为使我校青年学生能在实践中“受教育、长才干、做贡献”,2015年暑期外国语学院组织了2支暑期社会实践队伍,2支“互联网+”实践团队,按照不同的实践主题分别赴西沙、三亚周边、白沙、万宁等地开展社会实践活动。对于不能组队的学生,学院拟定了多个实践题目供同学们参考,自行完成社会实践并提交社会实践调查报告。第三继续探索完善志愿服务工作机制,提高志愿服务工作效果。2015年,在院党总支的指导下,院团委、青协继续开展“大茅小学、田独小学”志愿支教活动,以“爱心奉献他人,全心服务社会”为宗旨,坚持立足校园,服务社会两大方向,全面系统的开展各项工作。服务时长超过600小时。12月3日,利用国际志愿者日的契机,开展了“爱与希望,薪火相传”给孩子们写明信片送祝福活动,学校同学积极参与,200多张明信片被送出。其次,11月初的支教拓展和12月末的庆元旦文艺汇演。获得了老师,家长和社会各界人士的好评。本项目获得“海南省志愿服务大赛银奖”、入选团中央举办的“团建优品会”活动。
已做的常规项目外,本年度参与了以下志愿服务活动:第65届世界小姐志愿服务活动、第七届亚太旅游振兴机构(TPO)总会旅游展志愿服务活动、世界海洋日“海洋生态文明建设论坛”志愿服务活动、海上丝绸之路空间认知国际研讨会志愿服务活动、博鳌亚洲论坛志愿服务活动、国际旅游教育论坛志愿服务活动、中国-东盟旅游发展研讨会志愿者、2014-2015沃尔沃帆船赛志愿服务活动、阿罗哈环海南岛国际帆船大赛志愿服务活动、世界麻将运动会志愿服务活动等。
八是大力推进大学生科技创新及毕业生就业工作。为完善学生课外学术科技创新工作体系。在党总支指导下,学院积极开展学生课外学术科技创新活动,注重课内外相结合、第一课堂与第二课堂相结合,以“挑战杯”“大学生创业大赛”等竞赛为依托,大力推进大学生科技创新活动,努力培养大学生科技创新能力和创新意识,营造浓厚的科技学术氛围。第一,开展就业指导月活动。2015年5月分别开展优秀校友报告会、知名企业人士讲座、模拟面试、校园招聘咨询会、毕业生谈会等形式多样的就业专题指导活动。学生就业情况得到了麦克思的认可。第二,开展创业教育活动。结合专业举办创业策划大赛、公务员模拟面试等以就业为主题职业实践演练活动;开展创业系列培训、优秀校友创业事迹报告会、优秀企业家创业讲座等创业教育活动。2015年我院学生自主创业企业海帆旅行社在科技园正式挂牌营业。第三,鼓励学生自主考取资格证书。2015年在我院党总支推动下,我院学生自主考取中文导游、英文导游、红十字救护员、国际商务单证员等证书80余人次。为毕业后就业夯实基础。
二、问题清单
一是各项管理规定及相关管理制度还有待完善。党建工作的思路及方法还有待进一步拓宽,党建工作人员的学习意识及创新意识还有待加强。二是抓得不够经常,存在顾此失彼现象。业务工作非常繁忙时,对党建工作有所放松,没有把党建工作与业务工作很好地结合起来“经常抓,抓经常”,出现顾此失彼的现象。三是督查不够深入。主要存在“重部署、轻落实”的现象,督促落实力度不够到位。如在开展教育实践活动中,虽然每个阶段都作了研究部署,但过后忙于事务,有时督查也只是“蜻蜓点水”,导致有些党建工作发展不够平衡。
存在以上问题的原因,主要体现在以下四个方面:一是思想认识不够。党建责任落实不力。管党意识不强,主体责任落实不力,造成基层虚脚。党建工作考核权重偏小,触动作用不大。二是创建党建工作新格局意识思考不深入。充分利用电视、网络、手机等宣传平台,营造大抓、实抓、严抓基层党建的浓厚氛围,推动人财物向基层党建工作倾斜。完成城乡社区网格化党组织的组建,形成“网格管理、条块结合、层级负责”的区域化党建工作新格局。三是传导压力不够,问责追责不够严格。对基层党建工作主要依靠分管领导去主抓,自己有认真履行好党组书记抓基层党建的职责,造成有的基层单位不够重视,个别支部组织生活不经常,开展批评与自我批评不严肃、不深刻,支部生活存在走形式的情况,而自己对个别违纪违规的党员主要以提醒为主。
三、任务清单
一是提供强有力的组织保证。按照上级组织部门指示精神和学校党委总体要求,提出学院党总支工作规划、计划和具体实施措施,认真组织实施,定期检查、反馈其落实和执行情况,为完成学院的中心工作和各项任务提供组织保证。二是加强党的基层组织建设。按照党章和上级组织的要求,坚持和完善组织生活制度、民主生活会制度及其它各项规章制度;督促检查基层党组织开展党内教育、组织生活和民主生活的情况;努力探索新时期加强基层组织建设的新方法和新途径。三是负责党员队伍的教育、管理和监督。认真做好党员发展和入党积极分子的培养工作,按照党章规定的党员条件,做好党员发展审批工作和预备党员转正手续。负责党员组织关系转接,党费收缴、管理和使用,填报党内统计报表等工作。会同有关部门开展党员思想、作风、纪律等方面的教育工作。四是定期考核学院各党支部党建工作,听取党员群众对党支部书记抓党建工作述职的评议意见,对支部班子状况作出分析评估。
(2016年4月10日)
海南热带海洋学院外国语学院党总支书记 黄丽华
按照会议要求,现就履行第一责任人职责、抓基层党建工作情况述职如下:
一、成绩清单
一是紧抓党风廉政建设。第一,认真学习党中央、省委、学校党委有关党风建设、反腐倡廉一系列文件精神,学院成立了院领导、党支部书记等参加的党风廉政建设工作责任小组,从学院到党支部层层责任分解落实。党风廉政工作被纳入学院日常基本工作内容,与学院其它工作一起研究、布置和落实。第二,建立了外国语学院党政联席会议制度、学院“三重一大”(暨重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排及大额度资金使用)集体讨论决定制度、班子成员年度述廉制度、班子成员民主生活会制度、学院党务院务公开制度等各规章制度和内部管理制度。第三,建立监督机制,确保党风廉政建设工作落到实处。一是主动直接接触,进行了解、说明、沟通,在平时召开的党员、非党员、学生座谈会中,了解他们对党风廉政建设工作的意见和建议并及时改进和反馈;二是学院班子成员学习党风廉政建设责任制要求,接受党风廉政建设责任制考核;三是学院领导对各部门干部谈话,进行廉政勤政教育。
二是紧抓好党建基础工作。坚持重心下移,进一步优化党团支部的工作环境,共有1个教工党支部,4个学生党支部,26个学生团支部。指导学生会、青年志愿者协会等学生组织加强自身建设,完善服务职能,拓展工作领域。高度重视团支书在共青团工作中的基础性作用和支部建设中的核心作用。党员人数的不断增加,共有学生党员73人,其中正式党员49人,预备党员24。教工正式党员26人。2015年我院共发展23名学生预备党员,有39名学生预备党员转正,进一步扩大了我院党员队伍。加强支部在教风学风和学科建设中的结合渗透,为教学科研保驾护航,充分发挥战斗堡垒作用。
三是落实科学发展观,以创先争优为主题开展丰富的校园文化活动。以“外语文化节”系列活动为主线,开展丰富多彩的主题教育活动20余场。包含“running mate”系列活动、“毕业嘉年华”活动、学干拓展训练活动、“我是歌手”活动、文明宿舍评比活动、礼仪风采大赛、书法大赛、创业大赛等。联系海防营、榆林部队等共建单位,举办欢送老兵、欢迎新兵等活动。
四是坚持从严从实,抓好主题教育。我院学生人数851人,为了进一步加强学生的思想政治教育、安全教育、学生基础文明教育、毕业生离校就业工作教育、助学与心理健康教育等方面的工作。我们深入班级、学生宿舍中,通过集体会议、座谈会、交谈等方式了解情况,并将学生的反馈意见及时向有关部门及时反映。
五是坚持学校转型发展、教育理念,科学实施准军事化管理。我院共259名新生参加准军事化管理,在实施过程中充分发挥教师党员、学生党员干部的政治核心和先锋模范作用。不断增强教职工党员、学干党员的责任感,由点带面,不断推动校风学风的建设。共完成军事化出操60次,内务规范整理52次,规范性晚自习60次。
六是坚持不懈紧抓学风建设。做好宣传动员及学生的思想工作,强化考勤制度,提升课堂纪律。落实课堂点名制度,要求认真填写缺勤记录表(包括迟到、早退、旷课、请假等情况均需详细记录),由任课老师签字后备案。落实课堂请假及学生外出请假制度。学院学风建设整改领导小组定期和不定期对本学院班级上课情况进行抽查。辅导员、班主任和学生干部轮值,每天对学生出勤情况进行检查。所有检查结果均严格做好记录,并于每周一上午将上周检查情况小结报送校学生工作处。各专业负责人要进一步加强教师课堂教学的管理,要求教师严格进行课堂考勤,对学生迟到、旷课、早退、上课睡觉、玩手机等现象及时教育和制止,并在当日内反馈到学生所在班级班主任和带班辅导员处。对违反学习纪律的学生严格按有关规定进行上报处分。
七是完善综合服务体系为目标大学生社会实践和志愿者工作。第一,2015年,根据学校的要求,提前做好西部计划和赴国外支教的准备和宣传工作,第一时间将通知及有关精神迅速传达到各相关部门,事先做好安排。确保各项工作的顺利开展,让更多的广大青年学生投身到支援西部的事业中去。第二继续开展暑期社会实践活动。为使我校青年学生能在实践中“受教育、长才干、做贡献”,2015年暑期外国语学院组织了2支暑期社会实践队伍,2支“互联网+”实践团队,按照不同的实践主题分别赴西沙、三亚周边、白沙、万宁等地开展社会实践活动。对于不能组队的学生,学院拟定了多个实践题目供同学们参考,自行完成社会实践并提交社会实践调查报告。第三继续探索完善志愿服务工作机制,提高志愿服务工作效果。2015年,在院党总支的指导下,院团委、青协继续开展“大茅小学、田独小学”志愿支教活动,以“爱心奉献他人,全心服务社会”为宗旨,坚持立足校园,服务社会两大方向,全面系统的开展各项工作。服务时长超过600小时。12月3日,利用国际志愿者日的契机,开展了“爱与希望,薪火相传”给孩子们写明信片送祝福活动,学校同学积极参与,200多张明信片被送出。其次,11月初的支教拓展和12月末的庆元旦文艺汇演。获得了老师,家长和社会各界人士的好评。本项目获得“海南省志愿服务大赛银奖”、入选团中央举办的“团建优品会”活动。
已做的常规项目外,本年度参与了以下志愿服务活动:第65届世界小姐志愿服务活动、第七届亚太旅游振兴机构(TPO)总会旅游展志愿服务活动、世界海洋日“海洋生态文明建设论坛”志愿服务活动、海上丝绸之路空间认知国际研讨会志愿服务活动、博鳌亚洲论坛志愿服务活动、国际旅游教育论坛志愿服务活动、中国-东盟旅游发展研讨会志愿者、2014-2015沃尔沃帆船赛志愿服务活动、阿罗哈环海南岛国际帆船大赛志愿服务活动、世界麻将运动会志愿服务活动等。
八是大力推进大学生科技创新及毕业生就业工作。为完善学生课外学术科技创新工作体系。在党总支指导下,学院积极开展学生课外学术科技创新活动,注重课内外相结合、第一课堂与第二课堂相结合,以“挑战杯”“大学生创业大赛”等竞赛为依托,大力推进大学生科技创新活动,努力培养大学生科技创新能力和创新意识,营造浓厚的科技学术氛围。第一,开展就业指导月活动。2015年5月分别开展优秀校友报告会、知名企业人士讲座、模拟面试、校园招聘咨询会、毕业生谈会等形式多样的就业专题指导活动。学生就业情况得到了麦克思的认可。第二,开展创业教育活动。结合专业举办创业策划大赛、公务员模拟面试等以就业为主题职业实践演练活动;开展创业系列培训、优秀校友创业事迹报告会、优秀企业家创业讲座等创业教育活动。2015年我院学生自主创业企业海帆旅行社在科技园正式挂牌营业。第三,鼓励学生自主考取资格证书。2015年在我院党总支推动下,我院学生自主考取中文导游、英文导游、红十字救护员、国际商务单证员等证书80余人次。为毕业后就业夯实基础。
二、问题清单
一是各项管理规定及相关管理制度还有待完善。党建工作的思路及方法还有待进一步拓宽,党建工作人员的学习意识及创新意识还有待加强。二是抓得不够经常,存在顾此失彼现象。业务工作非常繁忙时,对党建工作有所放松,没有把党建工作与业务工作很好地结合起来“经常抓,抓经常”,出现顾此失彼的现象。三是督查不够深入。主要存在“重部署、轻落实”的现象,督促落实力度不够到位。如在开展教育实践活动中,虽然每个阶段都作了研究部署,但过后忙于事务,有时督查也只是“蜻蜓点水”,导致有些党建工作发展不够平衡。
存在以上问题的原因,主要体现在以下四个方面:一是思想认识不够。党建责任落实不力。管党意识不强,主体责任落实不力,造成基层虚脚。党建工作考核权重偏小,触动作用不大。二是创建党建工作新格局意识思考不深入。充分利用电视、网络、手机等宣传平台,营造大抓、实抓、严抓基层党建的浓厚氛围,推动人财物向基层党建工作倾斜。完成城乡社区网格化党组织的组建,形成“网格管理、条块结合、层级负责”的区域化党建工作新格局。三是传导压力不够,问责追责不够严格。对基层党建工作主要依靠分管领导去主抓,自己有认真履行好党组书记抓基层党建的职责,造成有的基层单位不够重视,个别支部组织生活不经常,开展批评与自我批评不严肃、不深刻,支部生活存在走形式的情况,而自己对个别违纪违规的党员主要以提醒为主。
三、任务清单
一是提供强有力的组织保证。按照上级组织部门指示精神和学校党委总体要求,提出学院党总支工作规划、计划和具体实施措施,认真组织实施,定期检查、反馈其落实和执行情况,为完成学院的中心工作和各项任务提供组织保证。二是加强党的基层组织建设。按照党章和上级组织的要求,坚持和完善组织生活制度、民主生活会制度及其它各项规章制度;督促检查基层党组织开展党内教育、组织生活和民主生活的情况;努力探索新时期加强基层组织建设的新方法和新途径。三是负责党员队伍的教育、管理和监督。认真做好党员发展和入党积极分子的培养工作,按照党章规定的党员条件,做好党员发展审批工作和预备党员转正手续。负责党员组织关系转接,党费收缴、管理和使用,填报党内统计报表等工作。会同有关部门开展党员思想、作风、纪律等方面的教育工作。四是定期考核学院各党支部党建工作,听取党员群众对党支部书记抓党建工作述职的评议意见,对支部班子状况作出分析评估。
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